Британский банк HSBC Holdings Plc увеличил почти на треть бонусный пул в 2021 году - до $3,5 млрд, в том числе, чтобы удержать сотрудников.
"2021 год характеризовался резким экономическим подъемом и чрезвычайной конкуренцией на рынке труда, - говорится в годовом отчете HSBC, опубликованном во вторник. - Очень важно для нашего будущего продолжать привлекать и удерживать таланты, необходимые для достижения стратегических приоритетов банка".
Для сравнения: в 2020 году банк сократил бонусный пул на 20,4% - до $2,66 млрд. Таким образом, бонусный пул увеличился в прошлом году на 31,6%
Средние выплаты в расчете на сотрудника в 2021 году составили 54,678 тыс. фунтов стерлингов ($74,2 тыс.), что на 12% выше, чем годом ранее.
В сообщении HSBC отмечается, что размеры вознаграждений были повышены по сравнению с 2020 годом почти во всех подразделениях. При этом бонусы младших сотрудников были несколько ниже, поскольку банк повысил их фиксированные зарплаты в ответ на усиление инфляции.
Бонусный пул HSBC в 2021 году стал максимальным с 2014 года.
Акции HSBC прибавляют в цене на торгах во вторник. За последний год их стоимость выросла на 29%.
Источник: FINMARKET.RU